Sep. 8th, 2002

pargentum: (Default)
Которую тут несколько колов времени назад обсуждала [livejournal.com profile] verba:

http://beta.anekdot.ru/an/an0209/j020905.html, анекдот #3

Едет на "КамАЗе" мужик по трассе со скоростью 100км/ч. Вдруг замечает
табличку с предупреждением о том, что через 100 метров дорога полностью
разрыта. Он давит на тормоза - не работают! Надо съехать в сторону.
Смотрит направо - там огромный торговый центр. Водила думает: "Если туда
поеду, будут десятки погибших!" Смотрит налево - там только один
маленький пацан... Водитель решает ехать налево...
На следующий день в газетах появились заголовки: "Водитель "КамАЗа" не
справился с управлением. В результате - десятки погибших!"
На суде задают вопрос водителю:
- Что вы нам скажете?
Тот отвечает:
- Я трезво оценил обстановку и решил, что в этой ситуации лучше
переехать одного пацана, чем столько людей... Но этому засранцу нужно
было обязательно побежать в сторону торгового центра!
pargentum: (Default)
Которую тут несколько колов времени назад обсуждала [livejournal.com profile] verba:

http://beta.anekdot.ru/an/an0209/j020905.html, анекдот #3

Едет на "КамАЗе" мужик по трассе со скоростью 100км/ч. Вдруг замечает
табличку с предупреждением о том, что через 100 метров дорога полностью
разрыта. Он давит на тормоза - не работают! Надо съехать в сторону.
Смотрит направо - там огромный торговый центр. Водила думает: "Если туда
поеду, будут десятки погибших!" Смотрит налево - там только один
маленький пацан... Водитель решает ехать налево...
На следующий день в газетах появились заголовки: "Водитель "КамАЗа" не
справился с управлением. В результате - десятки погибших!"
На суде задают вопрос водителю:
- Что вы нам скажете?
Тот отвечает:
- Я трезво оценил обстановку и решил, что в этой ситуации лучше
переехать одного пацана, чем столько людей... Но этому засранцу нужно
было обязательно побежать в сторону торгового центра!
pargentum: (Default)
При отсутствии какого бы то ни было регулирования общественных систем получения квалификации, когда получение квалификации предоставлено на личное усмотрение будущих работников и следовательно, когда отсутствуют четкие критерии дифференциации между работниками с более высокой и работниками с менее высокой квалификацией, работодатели будут предполагать у нанимающихся на работу среднюю квалификацию и в соответствии с этим предлагать нанимающимся средний уровень з/п.7 Для имеющих высокую квалификацию этот уровень з/п будет относительно маленьким, для имеющих низкую квалификацию - относительно большим. В результате, при отсутствии всякого регулирования, возникает так называемая отрицательная селекция, то есть будут создаваться стимулы для получения низкой квалификации

Мысль о том, что по итогам некоторого времени работы реальная квалификация работника таки выясняется, и по итогам этого выяснения зарплата может быть повышена либо снижена (порою даже до нуля) даже не обсуждается и, по видимому, даже не приходит в голову.
pargentum: (Default)
При отсутствии какого бы то ни было регулирования общественных систем получения квалификации, когда получение квалификации предоставлено на личное усмотрение будущих работников и следовательно, когда отсутствуют четкие критерии дифференциации между работниками с более высокой и работниками с менее высокой квалификацией, работодатели будут предполагать у нанимающихся на работу среднюю квалификацию и в соответствии с этим предлагать нанимающимся средний уровень з/п.7 Для имеющих высокую квалификацию этот уровень з/п будет относительно маленьким, для имеющих низкую квалификацию - относительно большим. В результате, при отсутствии всякого регулирования, возникает так называемая отрицательная селекция, то есть будут создаваться стимулы для получения низкой квалификации

Мысль о том, что по итогам некоторого времени работы реальная квалификация работника таки выясняется, и по итогам этого выяснения зарплата может быть повышена либо снижена (порою даже до нуля) даже не обсуждается и, по видимому, даже не приходит в голову.

Profile

pargentum: (Default)
pargentum

January 2026

S M T W T F S
     1 2 3
4 5 6 78910
11121314151617
18192021222324
25262728293031

Most Popular Tags

Style Credit

Expand Cut Tags

No cut tags
Page generated Jan. 7th, 2026 03:19 am
Powered by Dreamwidth Studios